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Historia del
Lighthouse
 Más de 70 años de servicio, Recorrido por la historia
El Miami Lighthouse for the Blind and Visually Impaired comenzó en una pequeña casa ubicada en la esquina de la 6ta del Suroeste y la 8va avenida del Suroeste en la Pequeña Habana, Florida. A través de los años, nos hemos expandido a un moderno edificio de 34,000 pies cuadrados en el cual ofrecemos rehabilitación, servicios vocacionales y sociales para persons ciegas o débiles visuales. A continuación le presentamos nuestra cronología que comienza en los años 1930.
Década del 1930
Dolly Gamble, una entusiasta joven ciega, convocó a la primera reunión de la Asociación de Trabajadores para los Ciegos de la Florida (Miami Lighthouse) en el mes Julio de 1931. Dolly fue respaldada por un símbolo de los ciegos, Helen Keller, el Club de Leones de Miami y el Club de Rotarios de Miami. Ese día nació la agencia privada de servicio social para los ciegos más antigua del Sur de la Florida.
Década del 1940
Miami Lighthouse estableció una tienda y talleres para personas
discapacitadas que se dedicaban al tejido de sillas de mimbre, alfombras y cestos así como a la fabricación de cepillos y cosido de ropa a máquina. Para cooperar con los esfuerzos de la guerra, los clientes organizaban metales y otros suministros
militares.
Década del 1950
Miami Lighthouse donó $500,000 dólares a la Escuela de Medicina de la Universidad de Miami y ayudó a fundar el renombrado internacionalmente Instituto de la Vista Bascom Palmer.
Década del 1960
Miami Lighthouse participó en un estudio de la Fundación Americana para los Ciegos y recibió recomendaciones para cambiar los programas
ofrecidos.
Década del 1970
Miami Lighthouse retiró los talleres para personas discapacitadas y desarrolló los programas de rehabilitación.
La agencia fue acreditada nacionalmente por el Consejo Nacional de Acreditación para los Ciegos y Visualmente Incapacitados y adoptó el nombre de Miami Lighthouse for the Blind.
Década del 1980
Un segundo piso fue agregado al edificio principal. Se incrementó el presupuesto y el número de empleados con el objetivo de servir mayor cantidad de clientes.
Se agregó al curriculum el programa de Entrenamiento Vocacional.
Década del 1990
Se realizó una campaña masiva de recaudación de fondos para renovaciones capitales en las instalaciones existentes, incluida la expansión del edificio a 34,000 pies cuadrados y un ala que include laboratorios para Entrenamiento Computacional y Vocacional, así como un jardín de óptima calidad para el entrenamiento y disfrute de los
clientes.
Desde el 2000 hasta la fecha
Los programas existentes fueron evaluados y reorganizados. Se adicionaron programas laborales para adolescentes y adultos con el objetivo de incorporar a personas ciegas o débiles visuales a la fuerza
laboral.
Se establecieron Programas para Bebés, logrando que Miami Lighthouse esté sirviendo a personas de todas las
edades.
Revise la revista Lantern en línea en la sección de Publicaciones donde encontrará artículos especiales acerca de la historia del Miami Lighthouse.
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